| 河北省教育厅关于加强普通高校大学生就业指导与服务工作的意见 |
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| 作者：佚名 文章来源：本站原创 点击数： 更新时间：2009年05月13日 00:00 ★★★ |
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冀教学[2007]25号
各普通高等学 校：
为深入贯彻实施国办发[2007]26号、冀政发[2007]58号、冀政办函[2007]38号文件有关精神，进一步加强我省普 通高校就业指导能力建设，构建科学、完善、有效的就业工作体系，不断提高就业指导工作水平和服务质量，有力促进毕业生顺利就业，经研 究提出如下意见：
一、切实落实“一把手”工程，做好对毕业生就业工作的领导与协调。各高校要形成高校党委和校 长亲自抓就业的工作制度，定期分析研究毕业生就业形势，部署并督导毕业生就业工作，深化内部管理制度改革，统筹利用学校各方面资源， 将毕业生就业工作作为学校工作的重中之重，切实抓实、抓好、抓出成效。
二、进一步加强组织机构与队伍建设，创 建完善的就业工作体系和运行机制。各高校要严格按照国家和我省有关文件规定，建立健全就业指导服务机构，确保人员配备到位、场地设施 到位、经费保障到位。完善“领导主抓、中心统筹、院系为主、全员参与”的校内就业工作体系。建立就业干部和教师培训制度、就业工作考 核评价制度和奖励激励制度。落实《河北省人民政府办公厅关于切实做好2007年普通高等学校毕业生就业工作的若干意见》精神，将就业指导 人员纳入职称管理范围的规定，大力推进就业指导的专业化、职业化和专家化进程。
三、继续完善职业指导课程体系 建设，努力提高大学生职业素养和就业能力。各高校要深化落实《河北省教育厅关于加强普通高校大学生职业指导课程建设的意见》，将大学 生职业指导课程作为必修课或必选课列入教学计划，成立大学生职业指导教研室，切实加强师资建设、课程建设和教学研究。参照《河北省普 通高校大学生职业指导课程教学大纲》，以职业指导课程为主渠道，以各类教育活动相辅，从学生入学开始，结合专业特点，分年级、有侧重 地将职业指导、成才教育、创业教育等贯穿于学校教育的全过程，积极探索以提高大学生就业竞争力为核心的人才培养模式。
四、努力开拓就业市场，有效推荐毕业生实现就业。各高校要积极调动一切何以利用的资源和社会关系，不断拓展省 内外毕业生就业市场，广开推荐就业渠道。在定期举办一定规模的校园招聘活动的同时，充分调动各院系的积极性，随时举办分专业、分层次 的小型招聘活动，努力做好推荐毕业生就业工作，为毕业生提供更多的就业机会。
五、加快网络平台建设，积极开展 就业信息服务。省教育厅将同有关部门通力合作，抓紧筹建河北省大中专毕业生就业服务信息网，实现省内毕业生就业市场和人才市场、劳动 力市场的互联互通，积极营建我省高校毕业生就业网络联盟。强化部门之间、高校之间实质性的资源共享，为学生择业和用人单位招聘人才提 供方便快捷的网络平台。各高等学校也要添置远程面试设备，完善校园网的功能，加快服务信息化进程，努力降低毕业生就业求职成本。
六、坚持以就业和社会需求为导向，不断深化教育教学改革。高校要树立以就业和社会需求为导向的高等教育办学理 念，加强市场需求调研，找准办学定位，明确培养目标，主动及时调整学科专业结构。要改革教学内容和人才培养模式，推广按专业类招生改 革，坚持“厚基础、宽专业、多方向”的培养原则，突出素质教育和能力拓展，加强学生实习实训，大力提高毕业生的实践能力、创造能力、 就业能力和创业能力。在制定年度分专业招生计划时，要充分考虑各专业就业情况，对就业率连年较低的专业要调减招生计划直至隔年招生或 停止招生。
七、认真开展评估检查，推进各项工作做出成效。结合形势发展和实际需要，省教育厅对《河北省普通高 校大学生就业指导与服务工作评估指标体系》（附件）进行了修订和完善。请各高校认真对照评估指标体系，进一步深化内部管理运行机制改 革，认真做好大学生就业指导与服务工作。省教育厅将于2008年开始第二轮全省高校就业指导与服务工作评估检查，具体安排另行部署。请各 高校认真做好迎评促建、自查自评等相关工作。
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